الصحة النفسية في بيئة العمل SECRETS

الصحة النفسية في بيئة العمل Secrets

الصحة النفسية في بيئة العمل Secrets

Blog Article



وستتناول المبادئ التوجيهية الإجراءات المطلوبة للمساعدة على الوقاية وإدارة أوضاع الصحة النفسية ومعالجتها. وإني لعلى ثقة من أن هذا الزخم الجديد من أجل سلامة مكان العمل سيكون خطوة مهمة أخرى نحو صحة نفسية أفضل للجميع، في كل مكان

تم تصميم الدورات التدريبية في البرنامج لمساعدة الأشخاص على ملاحظة ودعم الفرد الذي قد يعاني من مشكلة أو أزمة تتعلق بالصحة النفسية أو تعاطي المخدرات.

تلتزم المنظمة بتحسين الصحة النفسية في مكان العمل. وتبين استراتيجية المنظمة العالمية بشأن الصحة والبيئة وتغير المناخ

الموظفون الذين يشعرون بالرفاهية والراحة النفسية والرضا الوظيفي هم الأكثر إنتاجية، ولكن ما العوامل التي تؤثر على الصحة النفسية للموظفين في بيئة العمل؟ فيما يلي أبرز هذه العوامل:- 

امنح قادتك فرصاً لحضور التدريب الذي يوفر المهارات التي يحتاجون إليها لدعم الصحة النفسية للجميع في مكان العمل.

أخبار لايف ستايل نجمات تخلّين عن الحذاء على المسرح! اكتشفي من هنّ في برنامج "تفاصيل" مع دوللي عاصي

في النهاية، يجب على الشركات أن تعطي أهمية كبيرة للصحة النفسية لموظفيها. فالموظف الذي يشعر بالراحة النفسية لا يساهم فقط بجهوده، بل يعزز أيضًا من نجاح المنظمة ككل. لذلك، يعد الاستثمار في الصحة النفسية نور الامارات استثمارًا في مستقبل أكثر إشراقًا للشركة وموظفيها. المراجع

تشتهر منصة بكه بتميزها في تقديم الدورات التدريبية المُعتمدة للمؤسسات، من أجل تدريب موظفيها في كافة المجالات وتطوير مهاراتهم وخبراتهم، وذلك باستخدام التقنيات التدريبية والتعليمية الحديثة، وبالاختيار ما بين التدريب الإلكتروني أو التدريب بالنظام الحضوري، في سبيل توفير تجربة تدريب مميزة للمتدربين.

الضغوط المهنیة لدى العاملین بجامعة حلوان (دراسة میدانیة)

يؤدي ذلك إلى زيادة الأرباح ونمو الشركة. الإمارات الموظفون يصبحون أكثر التزاماً وولاءً لعملهم.

تشمل الأحداث المؤلمة التي يتعرض لها الموظفين وتؤثر سلبًا على صحتهم النفسية: سوء المعاملة، التهديد بالأذى، التعرض للأذى الفعلي، التعرض للاعتداء الجسدي أو اللفظي، التعرض للسرقة.

بيانات الموارد البشرية ممركزة في بوابة واحدة توظيف

أثر جودة حياة العمل في سلوك المواطنة التنظيمية للعاملين بالسلك شبه الطبي بمستشفى محمد الصديق بن يحيى- جيجل

دور التكوين وتصميم بيئة العمل في الحد من الأخطار المهنية

Report this page